В рамках новой Концепции миграционной политики на 2026–2030 годы, в России с 2027 года планируют запуск единой системы организованного набора трудовых мигрантов.

Основные особенности нововведений:
🔹 Вакансии будут размещать работодатели, а иностранные граждане смогут проходить предварительный отбор в своих странах.
🔹 Набор будет проводиться через аккредитованные центры в Узбекистане, Таджикистане и Кыргызстане.
🔹 До приезда в Россию мигранты пройдут обучение по русскому языку, основам законодательства и технике безопасности.
🔹 После прибытия работа будет сопровождаться через мобильное приложение с геолокацией и электронной визой с биометрией.

Оператором новой системы станет МВД России. Ведомство будет контролировать условия труда, перемещения работников и соблюдение трудовых соглашений.

 До конца 2026 года власти планируют подготовить все необходимые документы и инфраструктуру. На первом этапе систему протестируют в отдельных регионах.

Новая система — это шаг к более справедливой и современной миграционной политике, где учитываются интересы и работников, и работодателей.